A través de Resolución FGE N° 5.224/2.023, el Ministerio Público llamó a concurso interno para cubrir 111 vacancias en el cargo de asistente fiscal. En este marco, el sábado se realizó el examen de conocimientos generales, específicos y de redacción al cual se presentaron 638 abogados de la institución y no 686 como habían informado desde el mismo ente.

El temario de la prueba, cuyo puntaje total era de 55, consistió en aspectos de la Constitución Nacional, el Código Penal, el Código Procesal Penal y la Ley N° 1.562/2.000 “Orgánica del Ministerio Público”, básicas y por sobre todo fundamentales para abogados funcionarios de esta entidad.

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Para pasar a la siguiente etapa del concurso los postulantes debían alcanzar el puntaje mínimo del 70%, es decir, hacer 39 puntos. En este caso, solo 27 de los 638 aspirantes lograron hacer esa cantidad de puntos, lo que representa solo el 4%, por lo que el 96% restante no fue habilitado para la siguiente fase.

Debido a tan bajo rendimiento y a la necesidad de ocupar las vacancias existentes, las autoridades encargadas de llevar adelante el concurso resolvieron bajar la escala al 60%. Con esta nueva regla, el puntaje mínimo que debían lograr los concursantes era de 33 puntos.

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Incrementaron aspirantes mediante reducción de escala

Recién luego de que se bajó el nivel de rendimiento es que la cantidad de habilitados para la siguiente etapa del concurso ascendió a 155 abogados. Esta cantidad representa a solo el 25% de los postulantes y por ende, el otro 75% se aplazó en materias de su campo diario.

Esta situación evidenció que el Ministerio Público cuenta con abogados no aptos para el cargo en sus filas, esto si se tiene como parámetro que el 96% de los aspirantes se aplazó con la primera escala establecida.

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Ley habla de desvinculación en caso de aplazos

El artículo 21 de la Ley N° 1.626/2.000 “De la función pública”, que rige para todos los funcionarios de las instituciones del Estado, establece que: “los funcionarios públicos que resulten reprobados en dos exámenes consecutivos de evaluación serán desvinculados de la función pública, dentro de un plazo no mayor a treinta días”.

En el sentido de lo que señala la norma, se debe destacar que, al Concurso Interno N° 02/2.023 del Ministerio Público podían postularse nuevamente aquellos que se habían presentado en el Concurso Interno N° 01/2.023, a través del cual ya fueron designados 48 abogados en el cargo de asistente fiscal mediante la Resolución FGE N° 1.646/2.023.

Jueces y fiscales también reprobaron

En el 2022 se realizó el concurso para el cargo de defensor público, al cual se presentaron en total 150 operadores de justicia, entre ellos jueces y fiscales, de los cuales solo 11 aprobaron el examen de conocimientos generales y específicos.

En 2021, un total de 1.189 operadores de justicia se presentaron para cargos de jueces de primera instancia y fiscales. Estos fueron sometidos a un examen de conocimiento sobre la Constitución Nacional y el 75% de ellos se aplazó y el 25% restante alcanzó el puntaje mínimo.